Berufliche Stationen

Seit 1993 selbstständig
Unternehmensberater
Lebens- und Sozialberater
Zertifizierter wingwave-Coach (auch online)
Supervisor – ÖVS

Davor

Langjährige Führungstätigkeit in einem internationalen Unternehmen der Fahrzeugzulieferindustrie in den Bereichen Werkstoff- und Prozessentwicklung, Produktion und Qualitätsmanagement, Leitung eines Forschungsprojekts im Pharmabereich

Aus- und Weiterbildung

	Studium Wirtschaftsingenieurwesen Technische Chemie an der Universität Linz
	Fortbildung im Bereich Management und Führung, Teamarbeit, Kommunikation, Konfliktmanagement und Moderation
	3-jährige Trainer- und Coachingausbildung bei Dr. Wolfgang Merz (Schwerpunkt Humanistische Psychologie)
	Weiterbildung in den Bereichen Familientherapie, Meditation und Energiearbeit
	Gewaltfreie Kommunikation bei Birgit Aicher
	Brain Gym, Touch for Health, Three-in-one-Concepts bei Maria Obermair und Edda Beisl
	wingwave-Coaching bei Edith Hetzenauer-König, Christian König und Cora Besser-Siegmund

Schwerpunkte

	Teamentwicklung
	Entwicklung von Führungskräften
	Analyse von Stärken und Entwicklungsfeldern
	Design von Weiterbildungsprozessen
	Individual-Coaching
	Kommunikation
	Konfliktmanagement
	Gelassenheit und Souveränität in schwierigen Situationen
	Umgang mit Aggression und Gewalt
	Zukunft gestalten / Veränderung nach Drehbuch
	Story-Coaching (Hero’s Timeline®)

Persönliches

Ich bin 1957 geboren, seit 1983 verheiratet und Vater eines erwachsenen Sohns und einer erwachsenen Tochter, die mir beide viel Freude bereiten.

Was ich sonst noch gerne mache: Musik hören (Jazz, Rock, Klassik), Schlagzeug spielen, segeln, fotografieren, die Natur genießen (speziell Wald und Wasser).

Was mir wichtig ist:

	Ein sinnerfülltes Leben
	Balance aller Lebensbereiche
	persönliche Entwicklung
	Selbstverantwortung und Selbständigkeit
	Selbstachtung und Wertschätzung
	Integrität und Vertrauenswürdigkeit
	Kooperation und das Arbeiten in Netzwerken

Philosophie

„Der Augenblick des Schaffens birgt einen Hauch von Magie.“

Im Zentrum meiner Arbeit steht der Mensch in seiner Gesamtheit. Mit seinem ganzen Denken, Fühlen, Körper und Geist, mit seinen Werten und seinem Umfeld. Will man eine positive Entwicklung erreichen, muss man diese Gesamtheit ansprechen und integrieren.

Mir ist es wichtig, in meiner Arbeit einen Raum zu schaffen, in dem die Teilnehmerinnen und Teilnehmer meiner Workshops sich in einer offenen, zwanglosen Atmosphäre von gegenseitiger Wertschätzung, Motivation, Akzeptanz und Sicherheit wiederfinden. In der sie sich einlassen können, Meinungen äußern, experimentieren. Erfahrungen machen.

Dadurch können unerwartete und überraschende Ansätze auftauchen, die den entscheidenden Impuls in die richtige Richtung bringen. Im Nachhinein völlig logisch. Im Augenblick des Entstehens ein Hauch von Magie.

Gerade bei schwierigen, emotional belastenden Themen ist es mir wichtig, Ruhe und Stabilität einzubringen. Ebenso Humor und ein Augenzwinkern. Diese helfen oft, sich auch auf schwierige oder belastende Themen einzulassen und Kreativität zum Finden von Lösungen freizusetzen.

Ansätze

Ich erarbeite mit den Teilnehmer/innen die Inhalte auf eine anschauliche, lebendige und leicht nachvollziehbare Art. Anhand griffiger Beispiele, Geschichten und Metaphern, sowie praxisbezogener Fallbearbeitung.

Dabei verbinde ich strukturiertes Arbeiten mit kreativ-spontanem Vorgehen.

Wesentliche Elemente der Entwicklungsarbeit sind für mich dabei:

	Bewusstwerden, Wertschätzen und Nutzen von bereits vorhandenen Stärken
	Erweiterung von Handlungsmöglichkeiten durch Bewusstwerden und Überwinden blockierender Grenzen, Überzeugungen und Emotionen
	Sinnvolle Balance zwischen Bewahren und Verändern
	Erkennen und Ernstnehmen von Sehnsüchten und Wünschen
	Entwickeln konstruktiver Haltungen und Spielregeln
	Erkennen und Setzen sinnvoller Grenzen
	Fokussierung auf Möglichkeiten und Lösungen statt auf das Eintauchen in Probleme